中共中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》印发后,蚌埠市委老干部局深入研究、学习贯彻,以问题为导向、创新方法,精准施策、多维发力,大力推动全市离退休干部党建工作再上新台阶、实现新突破。
以创建“六好”党支部为抓手,按照“自查整改、创建落实、现场评估、巩固提高”逐步深化、层层递进,形成培树8个省级示范党支部、41个市级示范党支部的良好态势。在“蚌埠老干部”微信公众号开设“示范支部”专栏,轮流刊发各领域离退休党支部的好思路、好举措及好成效,发挥示范引领作用,打造“银耀珠城”离退休干部党建工作品牌。开展离退休党组织规范设置提升行动,老年大学成立46个学员临时党支部,进一步丰富学员党员的组织生活,发挥好学员中党员的先锋模范作用,引导他们为党的事业增添正能量。
依托现有离退休干部学习活动阵地、党群服务中心、新时代文明实践中心(所、站)等,推广建立老党员之家、老党员驿站、老党员工作室等党建共享基地20个;完善市老年大学体育路校区、迎河路新校区建设,启动市老干部活动中心龙子湖分中心规划建设工作,深入推进各县区老年大学和老干部活动中心(室)建设,为全市离退休干部党员开展活动提供阵地保障,实现了党建阵地从“软”到“实”的新突破。
引导离退休干部党员积极融入到城市治理,激发老党员正能量作用发挥。构建“银发人才库”服务品牌,招募市级银发人才近千名,动员开展各类特色服务300余次,直接服务群众近2万人次。整合市级“夕阳红”宣讲团力量,深入乡街、企业、学校开展宣讲140余场,录制推广微宣讲视频4期。举办“银耀珠城 初心向党”展演进社区4场、“涵养家国情怀 凝聚奋进力量”基层微宣讲200余场、“学习二十大 助力新征程”书画摄影展巡展5场,助力广大离退休干部党员的“银发”生活有了新热度,离退休干部党建工作有了新温度。